Hvorfor og hvordan kunst på jobb?

Før – åpningen var en nyvinning fra kunstnersenterets og hadde som formål å legge til rette for økt kontakt mellom kunstnere og lokalt næringsliv.

Utstillingen er åpen frem til 21. august. Se mer på www.telemarkkunstnersenter.no.

Node Grenland håper at TKS vil være med forumet videre i deres satsing innenfor kunst på jobb, se mer om dette programområdet i forumet på sidene til kunst og næringsliv.

Ønsker du å vite mer om Kunst på arbeidsplassen eller mer om Forum for kultur og Næringsliv – kontakt Linda på telefon 92 88 99 01, eller e-post (kontaktpunkt for forumet i Grenland).

Åpningsinnlegg (forkortet):

Forum for Kultur og Næringsliv har fått i oppgave fra Kultur og Næringsdepartementet å inspirere bedrifter til å kjøpe mer kunst – være brobygger mellom kulturlivet og næringslivet.

HVORFOR? Kunst skaper bedre trivsel og kan motivere, inspirere og gi ansatte ny kunnskap. For kunstnerne kan dette bety økt kunstinnkjøp fra bedriftene. Dette betyr altså tilgang til nye arenaer for formidling, markedsføring og finansiering. Det kan rett og slett styrke kunstnernes grunnlag for å realisere prosjekter – flere prosjekter – gjøre prosjekter mer lønnsomme.

HVA BETYR KUNST PÅ JOBB FOR ARBEIDSTAGERNE? Første tanke; markedsføringsmulighet – utradisjonelt og kreativt. Men kunst er mer enn det på arbeidsplassen! For å lykkes er det viktigere og viktigere å holde på og få tak i motiverte og gode medarbeidere. Miljøet vi arbeider i har stor betydning for hvordan vi trives – kunst kan bidra til trivsel, engasjement, skape lojalitet og tilhørighet.

HVA BETYR KUNST PÅ JOBB FOR KUNDENE ? For å klare seg i den tøffe konkurransen i dag må bedrifter (og kunstnere) skille seg ut! Kunst kan effektivt – knytte sterkere bånd mellom bedriften og viktige samarbeidspartnere. Det kan være vanskelig å orientere seg i kunstverden – bla. TKS gir mulighet for veiledning og fagkompetanse i utvelgelsen av kunstnere og verk.

SKAPER KUNST PÅ JOBB MERVERDI? Dagens bedrifter møtes med stadig større forventninger om å ”gi noe tilbake” til felleskapet og omgivelsene. En støtte til kunstnere på den regionale arenaen vil være godt synlig og styrke kulturlivet/kunstnernes økonomi og bidra til levende lokalsamfunn. En bedrift kan bygge opp en kunstsamling og på den måten investere.

HVA SLAGS TYPE KUNSTVERK? Stpendutstillingen ved TKS er et eksempel på at kunst kan være veldig forskjellig, i form, uttrykk og materiale. Kunst trenger ikke koste all verden og man trenger ikke tenke investering – men man bør ha et bevisst forhold til hvordan og hvorfor man kjøper kunst – og sette seg inn i mulighetene for sin bedrift.

Hvordan gjør man det? (enkle knep):

1. Finn ut mer hva de sier de som har et bevisst forhold til kunst på jobb
2. Sjekk ut heftet Kunst på jobb – inspirasjon til hvordan og hvorfor (Fås via Forum for Kultur og Næringsliv – node Grenland)
3. Sjekk ut forumet (www.kulturognaringsliv.org) som en ressurs for dere som ønsker å ta del i samarbeidet mellom kultur og næring generelt eller kunst på jobb spesielt.
4. Tilslutt; start med en gang å bli kjent med hverandre, første bud er at kunstnere og bedrifter starter å snakke sammen. (De fremmøtte fikk dernest i oppgave å snakke med hverandre. Kunstnerne skulle fokusere på; hva kan jeg som kunstner bidra med inn i bedriftene/på jobben. Representanter fra næringslivet/virksomheter skulle fokusere på; hvordan kan jeg som leder i en bedrift/virksomhet bruke kunsten fra kunstnerne.) Denne oppgaven kan utføres i mange andre sammenhenger i forbindelse med arrangementer, tilfeldige/planlagte møter og sosiale sammenkomster der næringsliv/virksomheter og kunstnere kan møtes - lykke til med praten!